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Proposta patronal da campanha do setor farmacêutico vai à apreciação dos trabalhadores

 

 

A Fequimfar/Força Sindical e Fetquim/CUT receberam hoje (29/03/19) a proposta das cláusulas sociais e econômicas da campanha salarial do setor farmacêutico.

1) manutenção das cláusulas sociais e continuidade dos Grupos Permanentes de negociação.

2) reajuste com base em 100% do INPC, estimado em 4,22%, para salários, PLR e pisos. Para o Piso Salarial de empresas de até 100 trabalhadores, o reajuste será de 4,89%.

3) cartão-alimentação de R$ 350,00 e R$ 233,00, para empresas acima de 100 e até 100 empregados, respectivamente.

“Vamos levar a proposta para as assembleias e defender a aprovação! O acordo deve ser avaliado em todos os aspectos. Temos 40 horas semanais, licença-maternidade de 180 dias, medicamentos gratuitos e/ou subsidiados, entre outras conquistas mantidas! Vamos às assembleias”, afirma Edson Dias Bicalho, presidente do Sindquimbru e secretário-geral da Fequimfar. Na base do Sindicato de Bauru, a assembleia será na próxima semana.


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